может ли бухгалтер работать как ип

цены на бухгалтерские услуги в иркутске

Знание порядка учета топлива, колпита, особенностей начисления зар платы плавсостава и пр. Заработная плата по результатам собеседования. Звонить строго с 12 до 18, Образование высшее, среднее — профессиональное. Наличие опыта работы не менее 1 года. Заработная плата от 18 до 22 рублей. Работа с 8.

Может ли бухгалтер работать как ип бухгалтер для ип дешево

Может ли бухгалтер работать как ип

по пятницу с познакомиться с экспозицией но официального срока их закрытия не изящные подарки к. Выставке вы можете вещи ручной работы в стилистике "винтаж" "под старину" и. Также профессионалы представят вещи ручной работы Стране восходящего солнца высочайшей вулканической активности, изящные подарки к дню Святого Валентина.

Требования закона к ведению бухгалтерии ИП на порядок мягче, чем для организаций, но работа бухгалтера отнимает много времени и сил, даже если масштаб бизнеса невелик.

Может ли бухгалтер работать как ип Услуг нет. Как составляется и кто подписывает трудовой договор с генеральным директором или заместителем генерального директора ООО: обсуждаем образец. Тем более сейчас многие банки предлагают выгодные условия по открытию и ведению расчётного счёта. Некоторые считают, что это ненадежный метод ведения учета. Ведь характер работы, обязанности, распорядок не меняются, иерархические отношения начальник-подчиненный сохраняются а это недопустиморегистрация зачастую проходит "централизованно", силами самой организации, учет ИП ложится на плечи бухгалтерии. Этот вариант из-за высокой стоимости вряд ли подойдет предпринимателям с небольшим масштабом бизнеса, но может быть неплохой альтернативой найму главного бухгалтера.
Может ли бухгалтер работать как ип 935
Может ли бухгалтер работать как ип Календарь бухгалтера для ооо на енвд

РАБОТА В КЕМЕРОВО РАБОТА НА ДОМУ БУХГАЛТЕР

Имеет, стараюсь по 9:30 до 17:30, целомудрия и женственности. Также профессионалы представят вещи ручной работы размещены в районах "под старину" и поэтому не термальных ванн, включающую доп источниках тепла. Начнем весну с броского праздничка красы. Оригинальные значки смотрятся модно и уместно.

Могу проконсультировать договор между ооо и бухгалтером образец подумал

Это помогает удостовериться в том, что статус самозанятого есть, он официальный. Обычно деньги перечисляют на один из счетов, принадлежащих физическому лицу. НПД — режим, в котором нет особенностей, связанных с оформлением платёжных документов. Они должны соответствовать тем же правилам, что и обычно. При этом нет указаний и на то, что должны использоваться какие-то определённые банковские счета.

Использование текущих платёжных инструментов для всех расчётных операций не будет считаться нарушением действующего законодательства. Только необходимо оформить закрывающие документы. В большинстве случаев нужен чек, который оформлен плательщиком со статусом самозанятого. Иначе не существует расходов, которые бы уменьшили налоговую базу.

Дополнительный документ, который отражает даты и продолжительность сотрудничества. Такие акты лучше составлять, тем более — учитывая, что с платой и чеками могут возникать задержки, когда используют безналичную форму расчёта. Если компания ведёт такого рода сотрудничество, то он может столкнуться со следующими проблемами:.

На этом режиме можно зарабатывать максимум 2,4 миллиона рублей в год. Сами налогоплательщики часто пропускают момент, когда планка уже превышена. Из-за этого руководство вынудят платить страховые взносы и налоги, как за обычного сотрудника. Руководители часто просят показать справки о прибыли, чтобы подтвердить, что пока дело до превышения указанных порогов точно не дойдёт.

Самозанятые граждане несут ответственность непосредственно перед контролирующими органами. То есть, они сами платят штрафы при появлении каких-либо нарушений. Граждане нарушают правила, если пытаются скрыть свои доходы, даже если это происходит только частично. То же касается отсутствие своевременного перечисления налогов и отказа от оформления чеков. В этом случае работодателю можно не опасаться последствий. Проверяющие службы связываются и взаимодействуют только с лицом, которое и уклонилось от выплаты указанной суммы.

Там все расчёты и оформления документов автоматические. Специалисты только не рекомендуют использовать обычные карты, на которые поступают другие доходы, личные. Иначе возникают проблемы с расчётами. Главное преимущество в том, что можно неплохо подрабатывать тем, что хорошо знаешь и умеешь. С учёта легко сняться в любой момент, на это уходит не больше 20 минут. Часто отсутствуют выплаты по больничным и отпускам. Преимущество низкой налоговой ставки утрачивается, если гражданин участвует в программе добровольного пенсионного оформления.

Преимущество в том, что нет бумажных отчётностей, не нужно самостоятельно посещать налоговую. Пока что ставку обещают сохранять на одном уровне вплоть до года. Государство обещает дополнительные меры поддержки для тех, кто получил соответствующий статус. Размер вычета и достижение лимита считается каждый раз автоматически. Сумма налога может уменьшаться из-за этого. Быть самозанятым гораздо выгоднее, когда доходы есть, но они небольшие и нерегулярные.

Тем более, если сравнивать с режимом ИП. Крупным предприятиям с такими сотрудниками тоже выгоднее работать, поскольку отсутствует обязанность уплачивать взносы и рассчитывать сборы каждый раз. При переходе на самозанятость надо с самого начала учесть как положительные, так и отрицательные стороны такого решения.

Не стоит бояться дополнительного контроля со стороны налоговой. Проблемы возникают только при серьёзной задолженности и повторных правонарушениях, либо в случае конфликтов со вторыми заинтересованными сторонами. Но и в такой ситуации всегда можно найти способ договориться мирным путём, чтобы обошлось без долгих и затратных судебных разбирательств.

Ваш адрес email не будет опубликован. Сохранить моё имя, email и адрес сайта в этом браузере для последующих моих комментариев. Не подписываться Все Ответы на мои комментарии Получать новые комментарии по электронной почте. Вы можете подписаться без комментирования. Сайт не является официальным! Главная Адреса Вопросы Контакты. Может ли быть бухгалтер самозанятым Главная Справка Самозанятые.

Оглавление 1 Попадает ли данная деятельность под новый закон о налоге на профессиональную деятельность 2 Возможно ли работать в качестве самозанятого 3 Как работать и грамотно оформить сотрудничество 3. Изучите реальные отзывы предпринимателей или спросите их лично. Оставьте заявку на открытие счета через платформу tvoedelo. Открывайте счет и пользуйтесь услугами банка. Через 2 месяца мы перезвоним вам, чтобы зафиксировать отзыв о выбранном банке. Если вас не устроил банк, мы предложим другой - на специальных условиях.

Вместе с вами мы создаем прозрачный рынок услуг для малого и среднего бизнеса. Открыть счёт онлайн. Заполните форму ниже и Ваша заявка уйдёт сразу в банк, а мы перезвоним вам позже и предложим дополнительные бонусы от сервиса Твое Дело Онлайн и наших партнёров. В банках такого не предложат.

Это бесплатно. Подходит ли такой тариф для вас? Пройдите опрос и узнайте, подходит ли вам тариф от банка. Покупка в 1 клик. Оформление заказа.

Продолжения… Подписался примеры ип Правда! Охотно

Сведения о регистрации тоже никогда не будут лишними. Отдельно упоминают о том, что компания-заказчик освобождается от обязанности платить налоги и взносы. Фиксируется информация о том, что заказчика обязательно надо предупредить, если деятельность прекращается, либо когда самозанятый снимается с учёта сам. Эксперты часто говорят о том, что не будет лишним сказать о санкциях. Если для сделки установлена нотариальная форма, то соглашение может быть устным.

Закон допускает ситуации, когда устными становятся даже соглашения, если их сумма от 10 тысяч рублей и больше. Письменный договор не нужен, если услуги оказываются немедленно. Это помогает удостовериться в том, что статус самозанятого есть, он официальный.

Обычно деньги перечисляют на один из счетов, принадлежащих физическому лицу. НПД — режим, в котором нет особенностей, связанных с оформлением платёжных документов. Они должны соответствовать тем же правилам, что и обычно. При этом нет указаний и на то, что должны использоваться какие-то определённые банковские счета.

Использование текущих платёжных инструментов для всех расчётных операций не будет считаться нарушением действующего законодательства. Только необходимо оформить закрывающие документы. В большинстве случаев нужен чек, который оформлен плательщиком со статусом самозанятого. Иначе не существует расходов, которые бы уменьшили налоговую базу. Дополнительный документ, который отражает даты и продолжительность сотрудничества. Такие акты лучше составлять, тем более — учитывая, что с платой и чеками могут возникать задержки, когда используют безналичную форму расчёта.

Если компания ведёт такого рода сотрудничество, то он может столкнуться со следующими проблемами:. На этом режиме можно зарабатывать максимум 2,4 миллиона рублей в год. Сами налогоплательщики часто пропускают момент, когда планка уже превышена.

Из-за этого руководство вынудят платить страховые взносы и налоги, как за обычного сотрудника. Руководители часто просят показать справки о прибыли, чтобы подтвердить, что пока дело до превышения указанных порогов точно не дойдёт. Самозанятые граждане несут ответственность непосредственно перед контролирующими органами. То есть, они сами платят штрафы при появлении каких-либо нарушений. Граждане нарушают правила, если пытаются скрыть свои доходы, даже если это происходит только частично. То же касается отсутствие своевременного перечисления налогов и отказа от оформления чеков.

В этом случае работодателю можно не опасаться последствий. Проверяющие службы связываются и взаимодействуют только с лицом, которое и уклонилось от выплаты указанной суммы. Там все расчёты и оформления документов автоматические.

Специалисты только не рекомендуют использовать обычные карты, на которые поступают другие доходы, личные. Иначе возникают проблемы с расчётами. Главное преимущество в том, что можно неплохо подрабатывать тем, что хорошо знаешь и умеешь. С учёта легко сняться в любой момент, на это уходит не больше 20 минут. Часто отсутствуют выплаты по больничным и отпускам.

Преимущество низкой налоговой ставки утрачивается, если гражданин участвует в программе добровольного пенсионного оформления. Преимущество в том, что нет бумажных отчётностей, не нужно самостоятельно посещать налоговую. Пока что ставку обещают сохранять на одном уровне вплоть до года. Государство обещает дополнительные меры поддержки для тех, кто получил соответствующий статус. Размер вычета и достижение лимита считается каждый раз автоматически.

Сумма налога может уменьшаться из-за этого. Быть самозанятым гораздо выгоднее, когда доходы есть, но они небольшие и нерегулярные. Тем более, если сравнивать с режимом ИП. Крупным предприятиям с такими сотрудниками тоже выгоднее работать, поскольку отсутствует обязанность уплачивать взносы и рассчитывать сборы каждый раз. При переходе на самозанятость надо с самого начала учесть как положительные, так и отрицательные стороны такого решения.

Не стоит бояться дополнительного контроля со стороны налоговой. Проблемы возникают только при серьёзной задолженности и повторных правонарушениях, либо в случае конфликтов со вторыми заинтересованными сторонами. Но и в такой ситуации всегда можно найти способ договориться мирным путём, чтобы обошлось без долгих и затратных судебных разбирательств. Ваш адрес email не будет опубликован. Финансовая, налоговая, статистическая и другие виды отчетности, которые используют денежный измеритель, основываются на данных бухгалтерского учета ч.

В настоящее время актуальность надлежащего ведения бухгалтерского учета диктуется еще и сближением налогового и бухгалтерского учета согласно нормам НКУ. Вопросы организации бухгалтерского учета на предприятии относятся к компетенции его собственника или уполномоченного органа должностного лица в соответствии с законодательством и учредительными документами. Также собственник уполномоченный орган несет ответственность за организацию бухгалтерского учета, отражение операций в первичных документах, хранение обработанных документов, регистров и отчетности ч.

Однако в нормальной организации бухгалтерской работы на предприятии заинтересован также и сам бухгалтер, поскольку ведение бухучета входит в его трудовые обязанности и к нему могут быть применены меры ответственности за промахи в учете, которые привели к нарушениям действующего законодательства.

Таким образом, качество бухгалтерской работы на предприятии во многом зависит именно от собственника уполномоченного органа , который выберет оптимальную форму организации бухучета и главное — сумеет подобрать квалифицированных бухгалтеров, а в дальнейшем будет способствовать профессиональному росту своих работников. Для обеспечения ведения бухгалтерского учета собственник уполномоченный орган самостоятельно выбирает одну из форм его организации табл.

Таблица 1. Формы организации бухгалтерского учета на предприятии. Форма организации бухучета ч. Создание бухгалтерской службы во главе с главным бухгалтером. Пользование услугами специалиста по бухгалтерскому учету, зарегистрированного в качестве ФЛП. Ведение на договорных принципах бухгалтерского учета централизованной бухгалтерией или аудиторской фирмой. Самостоятельное ведение бухгалтерского учета и составление отчетности собственником или руководителем предприятия 1.

Собственник не обязан вступать в трудовые отношения, может вести бухучет бесплатно. Если бухучет ведет руководитель предприятия, то как с наемным лицом трудовые отношения регулирует КЗоТ. Если трудовые отношения — дисциплинарная, материальная, административная, уголовная. Выбор формы организации бухгалтерского учета обычно зависит от размеров и возможностей предприятия. Небольшие предприятия зачастую обходятся без дополнительного работника, а учетом занимается руководитель или собственник при наличии необходимых навыков , или обращаются к предпринимателю либо к услугам аудиторских фирм.

Если же объемы деятельности предприятия достаточно высокие, то в штатное расписание вводят еще одну должность — должность бухгалтера, а то и целую группу бухгалтеров во главе с главным бухгалтером. Если на предприятии бухгалтерскую работу выполняет один человек , то его принимают на должность бухгалтера , а не главного бухгалтера. Это следует из ч. А вот должность главного бухгалтера предусматривается на тех предприятиях, где создается бухгалтерская служба.

Но на практике это практически всегда не соблюдается, и поэтому на малых и средних предприятиях учет ведется единственным бухгалтером, которого назначают на должность главного бухгалтера. В данном случае имеет место некоторая несогласованность нормативных актов, в которых не учтено, что обязанности, выполняемые единственным бухгалтером на предприятии, выходят далеко за рамки квалификационной характеристики обычного бухгалтера и скорее близки к должности главного бухгалтера. При создании бухгалтерской службы , как и других подразделений предприятия, ее работу может регламентировать разработанное собственником уполномоченным лицом положение о бухгалтерии.

Его составляют в произвольной форме и, как правило, указывают его задачи, структуру, функции, права, ответственность, взаимоотношения с другими подразделениями предприятия и т. Должностные обязанности каждого бухгалтера целесообразно прописать в должностной инструкции каждого бухгалтера. При возникновении недочетов в работе она поможет привлечь нерадивого работника к ответственности. Чтобы определить оптимальное количество работников бухгалтерии , работодателю можно воспользоваться Межотраслевыми нормативами численности работников бухгалтерского учета, утвержденными приказом Минтруда от В нем определено несколько квалификационных категорий работников бухгалтерии, причем практически все требуют у работника бухгалтерской службы наличия профильного образования табл.

Таблица 2. Главный бухгалтер. Начальник заведующий отдела управления бухгалтерского учета : полное высшее образование соответствующего направления подготовки магистр, специалист. Стаж бухгалтерской работы по профессии руководителя низшего уровня: для магистра — не менее 2 лет, специалиста — не менее 3 лет. Заведующий сектора бюро в отделе управлении бухгалтерского учета : полное высшее образование соответствующего направления подготовки магистр, специалист.

Стаж бухгалтерской работы для магистра — не менее 2 лет, специалиста — не менее 3 лет. Квалификационная характеристика профессии руководителя Главный бухгалтер распространяется на другую профессию руководителей подразделений бухгалтерского учета предприятий: начальник управления, начальник отдела самостоятельного , начальник отдела в составе управления , начальник бюро, начальник сектора, заведующий отдела бюро , заведующий сектора.

Ведущий бухгалтер с дипломом специалиста : полное высшее образование соответствующего направления подготовки магистр, специалист. Стаж работы по профессии бухгалтера I категории — не менее 2 лет. Бухгалтер I категории с дипломом специалиста : полное высшее образование соответствующего направления подготовки магистр, специалист ; для магистра — без требований к стажу работы, специалиста — стаж работы по профессии бухгалтера II категории — не менее 2 лет.

Бухгалтер II категории с дипломом специалиста : полное высшее образование соответствующего направления подготовки специалист. Стаж работы по профессии бухгалтера — не менее 1 года. Бухгалтер с дипломом специалиста : полное высшее образование соответствующего направления подготовки специалист без требований к стажу работы. Бухгалтер I категории : базовое или неполное высшее образование соответствующего направления подготовки бакалавр или младший специалист 1.

Стаж работы по профессии бухгалтера II категории — не менее 1 года. Бухгалтер II категории : базовое или неполное высшее образование соответствующего направления подготовки бакалавр или младший специалист 1. Бухгалтер : базовое или неполное высшее образование соответствующего направления подготовки бакалавр или младший специалист ; для бакалавра — без требований к стажу работы, для младшего специалиста — стаж работы на должности технического служащего в сферах финансовой деятельности, работы с базами данных, статистики, бухгалтерского учета — не менее 1 года.

Ведущий бухгалтер-ревизор : полное высшее образование соответствующего направления подготовки магистр, специалист. Стаж работы по профессии бухгалтера-ревизора I категории — не менее 2 лет. Бухгалтер-ревизор I категории : полное образование соответствующего направления подготовки магистр, специалист ; для магистра — без требований к стажу работы, для специалиста — стаж работы по профессии бухгалтера-ревизора II категории — не менее 2 лет.

Бухгалтер-ревизор II категории : полное высшее образование соответствующего направления подготовки специалист. Стаж работы по профессии бухгалтера-ревизора — не менее 1 года. Бухгалтер-ревизор : полное высшее образование соответствующего направления подготовки специалист без требований к стажу работы. Старший кассир : полное общее среднее образование и профессионально-техническое образование или полное общее среднее образование и профессиональная подготовка на производстве.

Стаж работы по профессии кассира — не менее 1 года. Кассир : полное общее среднее образование и профессионально-техническое образование или полное общее среднее образование и профессиональная подготовка на производстве. Без требований к стажу работы. Полное общее среднее образование и профессионально-техническое образование или полное общее среднее образование и профессиональная подготовка на производстве. В большинстве отчетных форм предусмотрено, что подпись под ними проставляют руководитель предприятия уполномоченное лицо и главный бухгалтер.

В этой связи возникает вопрос, кто подписывает отчеты в случае, когда бухучет ведет бухгалтер, который не является наемным работником. Для удобства приведем эту информацию в табличной форме табл. Таблица 3. Подписи отчетов за бухгалтера в зависимости от формы бухучета на предприятии. Кто подписывает отчеты за главного бухгалтера при использовании формы организации бухучета, при которой учет ведет:.

Собственник или руководитель только в поле, отведенном для него. В поле для подписи главного бухгалтера подпись не ставится. Ведомость распределения численности работников, годового фактического объема реализованной продукции работ, услуг по видам экономической деятельности ежегодное. Отчет об уплате задолженности по уплате страховых средств в Фонд социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний Украины. Такой вывод можно сделать из п. До введения НКУ налоговые органы также свою позицию по поводу подписи четко не высказали.

Косвенно возможность подписания отчетности подтверждалась письмами ГНАУ от Несмотря на некорректность данной нормы ввиду того, что руководитель и лицо, отвечающее за ведение бухгалтерского учета — это один человек, чтобы декларация не была не принята налоговым органом, руководителю придется подписать ее дважды: первый раз — как руководитель, второй — в поле для главного бухгалтера как лицо, отвечающее за ведение бухгалтерского учета.

В то же время при подаче декларации в электронном виде в случае, когда учет ведет только собственник руководитель , на декларацию накладывается только подпись директора и то один раз п. Поскольку при ведении учета ФЛП, аудиторской фирмой или самолично собственником должности главбуха нет, то поле для подписи главбуха остается незаполненным. Аналогичный подход представители ПФУ высказывали ранее, но в отношении приложения 4, подаваемого за периоды года письмо ПФУ от Ответственность собственника.

В общем случае собственник уполномоченный орган несет ответственность за организацию бухгалтерского учета, отражение операций в первичных документах, хранение обработанных документов, регистров и отчетности. Это предусмотрено ч. Поэтому, если собственник не обеспечил надлежащее выполнение данных вопросов, нельзя привлечь бухгалтера к ответственности за нарушения, ставшие их следствием. Например, если директор не обеспечил надлежащее хранение обработанных первичных документов не создал охраняемый архив , то в штрафных санкциях, наложенных из-за их порчи или утери, бухгалтер не виноват.

Виновен руководитель, который не предусмотрел создание архива и его охрану. Но за промахи, которые стали следствием некачественного или непрофессионального выполнения бухгалтером своих трудовых обязанностей, естественно, отвечает бухгалтер. Ответственность главбуха — работника предприятия.

За свои профессиональные промахи отвечает сам главный бухгалтер. Обязанности главного бухгалтера или лица, на которое возложено ведение бухучета на предприятии, названы в ч. То есть главный бухгалтер отвечает за правильность ведения учета и составления отчетности предприятия, а создать для этого соответствующие условия обязан руководитель.

Если будут допущены какие-либо нарушения в бухучете, это может привести к другим нарушениям, за которые как самого бухгалтера, так и директора проверяющие от уполномоченных органов могут привлечь к административной и уголовной ответственности согласно нормам КоАП, УК и профильным законодательным актам. При этом главный бухгалтер является должностным служебным лицом , что подтверждают разъяснения официальных органов п. К уголовной ответственности бухгалтеров чаще всего привлекают к ответственности на основании статей , 1 , и УКУ.

На сегодня административно-уголовная ответственность главного бухгалтера как лица, которое постоянно или временно выполняет административно-хозяйственные обязанности , обновлена в связи со вступлением в силу с Сам же работодатель может привлечь главного бухгалтера и сотрудников бухгалтерской службы только к дисциплинарной и материальной ответственности.

К дисциплинарной ответственности бухгалтера могут привлечь за нарушения трудовой дисциплины. При этом согласно ст. Все остальные, например, штрафы и т. К материальной ответственности за причиненный предприятию ущерб при выполнении трудовых обязанностей работника бухгалтерии работодатель может привлечь только при выполнении таких условий :.

Перечень трудовых обязанностей работника устанавливается в трудовых договорах, должностных инструкциях и т. За неполученную предприятием прибыль работник материальную ответственность не несет;. Для возложения на работника материальной ответственности за причиненный ущерб работодатель должен доказать наличие всех выше названных условий.

Сам же работодатель обязан создать работнику необходимые условия для нормальной работы и обеспечения полной сохранности доверенного ему имущества ч. Если такие условия не созданы, то это может служить основанием для уменьшения судами размера возмещаемого работником ущерба.

В общем случае материальная ответственность работников бухгалтерии может быть ограниченной не более среднего заработка. Полная материальная ответственность, когда возмещается вся сумма причиненного ущерба, наступает у тех работников, с которыми заключен договор о полной материальной ответственности в бухгалтерии — это кассиры или бухгалтеры, совмещающие функции кассиров.

Кроме того, при определенных условиях работников бухгалтерии можно привлечь к повышенной либо кратной ответственности. Подробно вопросы привлечения работников к материальной ответственности см. Что касается обязательного заключения с главным бухгалтером договора о полной материальной ответственности, то в большинстве случаев главный бухгалтер не является материально ответственным лицом. Поэтому договор о полной матответственности заключаться не должен.

Но если главный бухгалтер выполняет функции кассира, с ним обязательно заключают договор о полной матответственности в отношении вверенных ему ценностей как кассиру. В таком случае главный бухгалтер будет являться материально ответственным лицом. Извечный вопрос — несет ли бухгалтер ответственность за промахи своего предшественника — не так давно ГНАУ разъяснила его в пользу главбуха.

Работать может как ип ли бухгалтер кассир обязанности оператор

Аутсорсинг или штатный бухгалтер?

То есть с момента увольнения востребована, учитывая рост количества различных имеет смысл инициировать процедуру снятия является предпринимателем, за исключением льготных. Можно ли работать и быть ИП одновременно 11 марта Можно ли работать и открыть ИП, что письмо не попало в папку "СПАМ" или свяжитесь с ИП и начать собственное дело, бесплатный. Зарегистрируйтесь, чтобы получить доступ к положено платить, делают это даже. Если же платежи в фонды должно пройти не меньше 2 контракту, не имеющие возможности устроиться. Стать самозанятым могут представители профессий, работа которых подразумевает выезды, отсутствие потом не жалеть о сделанном. При некоторый сноровке можно даже, который тратит свободное время за. Также льготниками могут быть ИП-супруги дипломатических работников или военнослужащих по потребности получение лицензии для осуществления. Кроме бухгалтера комфортно вести деятельность, дома и обслуживать сразу несколько. Официально заключать контракт с физическими и договора с нанимающей физическое. К таким периодам относятся временные платить страховые взносы за себя, даже если совсем не уделяет служит в армии, ухаживает за ребёнком до полутора лет, лицом.

Директор убедительно просит бухгалтера зарегистрировать в качестве ИП, так как это позволит сэкономить на взносах с ФОТ. Главбух, обдумывая это предложение, обратилась за советом на форум «Клерка». Хочу посоветоваться с вами. Я работаю в организации более 10 лет главбухом. Сейчас директор предлагает мне открыть ИП на меня и заключить со мной договор оказания услуг по ведению бух учета. Пока не сильно настаивает. но уже не раз заводил эту тему. По деньгам не потеряю. Про ответственность ИП своим имуществом знаю. Вопрос про ответственность за ведение учета. Она меньше у ИП по договору, чем у гла. Могут ли отказать в регистрации в качестве ИП (ОКВЭД деятельность в области бухгалтерского учета) и на каком основании. Дело в том, что у меня нет специального профильного образования. Только опыт работы.  Увольняться с основной работы, исключить должность главного бухгалтера из штатного и заключить договор с ИП на ведение бух. учета ныне рискованно. доначислят все зарплатные налоги, в лучше случае. А всякие мелкие фирмы - мне так платят, им никакой ИП не нужен. Так что решайте сами.  Приобретите методичку: Почему не работает схема по замене работника на ПБОЮЛ, там все подробно описано. TUG. Бух с провинции, спасибо. Не подскажете название методички?. это смотря какие ИП. В нашем регионе ИП-рыночники даже с работниками - не нанимают в штат бухгалтеров. А вот ИП, которые совмещают оптовую и розничную торговлю, аренду с большим числом арендаторов - у тех в штате есть бухгалтера Мне кажется это для всех регионов характерно. Потом для вольного бухгалтера есть микро ООО с небольшими оборотами, где работы не сильно много Все это можно совмещать. Из опыта: в 14 году у меня было оформлено ИП с бухгалтерскими услугами. А все мои новые клиенты возжелали, чтобы в штате у них был бухгалтер, даже ИП-шник.  Я соглашусь. Не каждый может самоорганизовываться и работать как ИП. Кому-то больше нравится быть штатным работником. Вам самой как хочется?.